大圣驾到，走进百城百店，百位创业明星：平顶山宝丰县店！
导语
大圣驾到成立至今，实体门店已经遍布祖国大江南北，涌现了一批批大圣驾到人。他们追随着大圣驾到的脚步，在家乡或他乡，兢兢业业的推广绿色疗法，服务一方孩童。我们特地选择了大圣驾到百城百店百人，开展一系列专访。今天，我们走进大圣驾到百城百店，百位创业明星，一起来聆听他们的故事。
初识何晓锦，她是一个声音温柔可亲的小女人。
然而，在经过和她的一番对话后，会被她的爱心，聪明，热情，潇洒的特质深深吸引，逐渐交谈之后，你会发现她所有的经历都是经过睿智的思考和理性的思辨后作出的选择，你会觉得她完全就是这个时代比较酷的“大女人”。
从公务员到创业者
她的人生不设限
创业之前，何晓锦有着令人羡慕的公务员工作，按照常规路线，如果在工作岗位上勤勤恳恳，努力工作，每天会过着朝九晚五、按部就班的生活，但是她并没有这么做。
因为她觉得人生不能设限，她比同龄人野心更大，目光更超前。
“我当时辞职的时候，跟领导说的理由就是：我不想这么年纪轻轻就开始过起60岁退休以后的生活。”何晓锦说道。
辞职后，何晓锦选择开了一家母婴店。
没有任何创业经验，不懂门店运营和管理的她，凭借自己越是不懂越要钻研的执着，把母婴店的生意做得风生水起。但随着周边母婴店越开越多，竞争越来越激烈，何晓锦开始筹划着同时开展其他行业。
（何晓锦带女儿参加hb2PF8S5G20高峰论坛）
行动力决定成功速度
加入大圣驾到开启新人生
相识时间的长短无法限制何晓锦对大圣驾到的认可和信任。
“其实我一直有关注小儿推拿行业，也从网上查过相关资料。所以当我决定开展其他行业的时候，先想到的就是小儿推拿行业。当时从网上咨询了那么多品牌，只有大圣驾到时间联系我了，当时我就觉得这家公司的效率真高。”
何晓锦是那种行动力特别强的人，既然决定做小儿推拿这件事，就不会再拖拖拉拉，因为犹豫时间久了，会把自己的热情磨灭，浪费的是自己的时间。
所以，在电话里简单的了解了大圣驾到之后，当天晚上就定车票来济南总部考察。
“我记得当时去到总部的直营店，就更坚定了自己加入大圣驾到的决心。因为我们当地有很多小儿推拿店，但是他们的装修风格就和成人推拿差不多，跟小诊所一样，但是大圣驾到直营店装修风格的主色调是黄色，还有猴子的LOGO，而且员工都穿着工装，非常的正规。如果我是一个家长，我也一定会选择像大圣驾到这样的店。加上总部还能给予多方面的扶持和系统的培训，所以考察当天就直接跟公司签约了。”何晓锦说道。
（在总部学习期间，上台分享）
（课堂上，跟着老师的思路画出来的）
企业文化能激发一个人的责任和使命
何晓锦加入大圣驾到，至今四个多月的时间，虽然时间不算长，可当她和家人、朋友、顾客聊起大圣驾到时，她对大圣驾到的理念、愿景、服务赞不绝口，而滔滔不绝讲起小儿推拿未来的她，让人深深感觉到“她真是个有梦想、有爱心的创业者”！
在采访中能感觉到，何晓锦独立、自强、真诚又善良。她说的多的就是自己是一个正能量的人，“我读到大圣驾到的企业文化时就被深深的震撼住了，这个正能量的公司对我有种莫名的吸引力。所以直到现在，我都要求店里的员工每天必须要读企业文化和论语，我认为这是一种传承，只有大家心在一块了，才能共同把事做好。”
之前店里的一个员工比较喜欢抱怨，但是经过在大圣驾到学习，现在变化非常大，眼睛里能看出那份自信和坚定，整个人都散发着正能量，对待顾客的孩子就像是对待自己的孩子，任何服务都是发自内心的。所以，企业文化真的能够激发一个人的责任和使命。
只有热爱这份事业
才能为之努力奋斗
“
永远不要觉得创业了，开店了就可以经营。开店的初衷虽然是改善生活，但是首先要做的是热爱这份事业，这就像是一种信仰一样，你首先要爱自己的事业，爱自己的员工，爱自己的客户，然后发现问题解决问题，才能把这件事做好，把店开好。
——何晓锦
”
何晓锦的行动力很强，而她的责任心更强。
河南平顶山湛河区店是在何晓锦的介绍下开起来的。
“那家店要开业的时候，我刚做完手术还在住院。但为了让店铺能顺利的开业，我提前下床，凭借意念和意志力坚持锻炼，恢复好身体。因为我一直有个信念就是一定要帮助她把这份事业做好，对她负责。”何晓锦说道。
开业4个月
营业额达到17820优惠
2019年5月，河南平顶山宝丰县店开业，开业三天回款4万多元，开业一个月迅速正常经营。直到现在，开业130天，营业额达到17820优惠。
“其实我们这边的市场还是比较大的，但是很多家长对小儿推拿知识不懂，所以我开设了妈妈课堂，请大圣驾到商学院赵磊老师为他们普及小儿推拿知识，让他们知道什么是小儿推拿，小儿推拿的好处。只有他们了解了，才能更合格、更信赖。”何晓锦说道。
何晓锦的店之所以能开的这么成功，除了她自身对这份事业的热爱和努力之外，还离不开她超前的管理意识。
7、8月份是一个淡季，何晓锦把门店的重心放在提升技术和组织团建上，让员工以学习为主，主要学习中医基础知识，并对她们进行考核。敦促员工不断成长的同时，她也外出学习，提升自己，厚积薄发，只为更好地服务孩子。
（何晓锦的女儿）
未来规划
谈话快要结束的时候，何晓锦向我们谈了她的事业规划。
现在，何晓锦的门店已经形成了自己的活动方案，薪酬制度，员工管理制度，文化制度，而且非常完善。
“接下来，我们可以招代理，并且可以发展单店模式，在宝丰县城发展到3-4家，主做小区门店。”何晓锦说道。
站在一个小儿推拿从业者的角度，何晓锦充满责任感和使命感。
她说：“小儿推拿是一份长期的事业，希望能我个人的努力去帮助更多的孩子，既然做了这件事就要做好，把大圣驾到的服务理念传承下去，争取帮助每一个孩子健康成长，真正做到少年强则国强。”
